Le tribunal judiciaire de Paris a condamné le groupe Rocher à indemniser les salariés d’une ancienne filiale turque pour manquements à son devoir de vigilance. Il a jugé que ces salariés avaient été licenciés en raison de leur appartenance syndicale.

Après l'importante vague de licenciements, menée par la filiale turque du groupe Rocher, en 2018, à la suite de l’implantation du syndicat Petrol-Is dans l’usine, des salariés qui y avaient adhéré ont été licenciés.Ces salariés ont intenté une action en responsabilité contre les Laboratoires de Biologie Végétale Yves Rocher, société mère du groupe, sur le fondement de la loi n° 2017-399 du 27 mars 2017 sur le devoir de vigilance, des sociétés mères et donneuses d’ordre, codifiée désormais aux articles L.225-102-1 et L.225-102-2 du code (...)